Archivos sobre ‘reforma laboral’

Al 41% de empresarios la reforma laboral no les ha ayudado

Miércoles, 26 de marzo de 2014

trabajadoresEl 41% de los empresarios cree que la reforma laboral de 2012 no les ha ayudado nada, frente a un 22% que admite que les benefició, el mismo porcentaje que espera que esta norma les ayude en el futuro, según la “Guía del Mercado Laboral 2014″ realizada por la multinacional británica Hays en colaboración con el Instituto de Empresa.

Esta guía, que ha contado con las respuestas y opiniones de casi 1.350 empresarios y 7.321 trabajadores, revela que el 53% de las empresas contratará personal este año, casi el mismo porcentaje que realizó despidos en 2013 (54%). Los perfiles más buscados serán los de ventas y comercial, seguidos de ingenieros e informáticos.

El informe muestra que las empresas han retenido bastante bien sus plantillas, ya que sólo el 13% detectó el año pasado una “fuga voluntaria de talento” entre sus empleados. No obstante, el estudio señala que el miedo a perder el empleo ayudó a las empresas a retener trabajadores.

Casi dos de cada tres empresarios asegura que no tiene en cuenta los costes del despido a la hora de contratar, y más del 80% atiende a la experiencia del candidato, más que a su formación. Para el 90%, tener inglés es importante para su empresa, por encima del castellano (81%), el francés (26%), el catalán (21%) y el alemán (19%).

En materia retributiva, la mitad de las empresas congeló salarios en 2013 y sólo una de cada cuatro subió el sueldo a sus trabajadores, según este informe. Asimismo, el 51% de los empresarios reconoce que paga remuneración variable a sus empleados (frente al 56% del ejercicio anterior), basándose la mayoría en una fórmula mixta entre resultados individuales y de empresa.

Entre los beneficios no financieros más importantes que ofrecen las empresas a sus trabajadores se encuentra el coche de empresa, la formación externa, el seguro médico y las dietas.

Los trabajadores opinan

De entre los 7.300 trabajadores encuestados para este trabajo, más de 2.500 estaban en el paro. El 48% de ellos fueron despedidos y el 23% rechazó alguna oferta de empleo por considerar insuficiente el salario, por no adaptarse la oferta a su experiencia o formación o por tratarse de proyectos poco interesantes.

Por su parte, uno de cada cuatro encuestados con trabajo afirma sentirse estancado en su carrera profesional y el 82% está considerando cambiar de trabajo este año, si bien sólo la mitad está buscando de manera activa. El 23% de los trabajadores espera recibir un aumento de sueldo de entre el 10% y el 20% al cambiar de empleo.

Según este informe, el mismo porcentaje de parados que de trabajadores (68%) valora la posibilidad de irse al extranjero a trabajar, con Europa como destino favorito. Sin embargo, a la mayoría (87%) le atan razones familiares para no dar este salto.

El 85% de los expatriados emigró de España hace menos de cinco años por falta de oportunidades laborales, otros lo hicieron porque, pese a tener trabajo en España, recibieron una oferta más interesante en el extranjero. Más de la mitad espera volver a España en algún momento.

La encuesta revela además que el 73% de los trabajadores no teme perder su empleo, porcentaje que se ha duplicado respecto a la anterior encuesta (35%), y muestra que el 6% asumiría un recorte salarial para ayudar a reducir la tasa de paro, mientras que el 32% lo aceptaría si su salario volviera a ser el mismo cuando la situación mejorase. Entre quienes sí lo harían, casi el 60% aceptaría una bajada salarial de entre el 5% y el 10%.

Fátima Báñez: “se está empezando a crear empleo neto”

Martes, 4 de marzo de 2014

011013BaezInteEl paro bajó en 1.949 personas en febrero en comparación al mes anterior (-0,04%), con lo que el número total de desempleados registrados en las oficinas del Servicio Público de Empleo (SEPE) se situó en 4.812.486. Ésta es la primera reducción del paro registrado en un mes de febrero desde que comenzó la crisis en 2008, según ha publicado este martes el Ministerio de Empleo y Seguridad Social. La titular de la cartera, Fátima Báñez, ha señalado que las medidas adoptadas por el Gobierno, entre las que ha destacado la Reforma Laboral y la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven, han permitido frenar la sangría del paro y facilitar la incipiente creación de empleo.

Báñez ha afirmado que las reformas y medidas puestas en marcha por el Gobierno están ya dando sus frutos, como muestra la positiva evolución del paro registrado, que de crecer a un ritmo anual del 12,5% ha pasado a reducirse a un ritmo superior al 4,5%.

En términos desestacionalizados, tras siete meses consecutivos de reducción, el paro se redujo en febrero en 55.353 personas, el mayor descenso de la serie histórica de cualquier mes desde 1996. Y durante los últimos doce meses, el paro registrado ha disminuido en 227.736 personas. La afiliación a la Seguridad Social, que acumula ya seis meses de crecimiento ininterrumpido, creció en febrero en 38.694 personas, alcanzando los 16.212.304 ocupados. La titular de Empleo y Seguridad Social señaló que éstos son “datos esperanzadores que demuestran que se ha estabilizado el mercado de trabajo en nuestro país y que, pese al leve crecimiento económico, la economía comienza a crear empleo neto“.

Para Báñez la gran novedad, es que por primera vez, tras 68 registros mensuales negativos, la afiliación media a la Seguridad Social ha vuelto a crecer con respecto al mismo dato del año anterior. “Hoy podemos decir que hay 61.557 personas afiliadas más a la Seguridad Social, que el mismo mes del año anterior”, destacó.

El despido como último recurso
En su intervención, Fátima Báñez señaló que la Reforma Laboral está cumpliendo con el objetivo de situar el despido como último recurso y ha dinamizado la negociación colectiva. Y destacó dos datos que lo reflejan: la reducción del número de trabajadores afectados por despido colectivo, que han disminuido un 21,4% en 2013, y el incremento de los nuevos convenios colectivos de empresa y los convenios de sector, que el año pasado aumentaron un 92,2% y un 97,8%, respectivamente.

Fátima Báñez

Miércoles, 12 de febrero de 2014

150113FatimaSenadoointeri (1)La ministra de Empleo y Seguridad Social ha afirmado en el Senado que las medidas de apoyo al emprendimiento puestas en marcha por el Gobierno están dando resultados. En su intervención, Fátima Báñez, destacó que desde la puesta en marcha de las medidas, se han firmado 162.000 contratos indefinidos de apoyo a emprendedores y 138.000 nuevos autónomos han iniciado su actividad gracias a las medidas que contempla la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven, entre las que destaca la tarifa plana de 50 euros.

Entre las medidas de ayuda al emprendimiento y al empleo autónomo, Báñez destacó también la puesta en marcha del IVA de caja y el plan de proveedores que ha permitido que más de 230.000 empresas, en su mayoría PYMES y autónomos, hayan logrado cobrar más de ocho millones de facturas, por un importe de casi 42.000 millones de euros.

La titular de Empleo y Seguridad Social destacó también el efecto positivo de la Reforma Laboral en el empleo autónomo, ya que gracias a las medidas de flexibilidad interna y de apoyo a la contratación que en ella se contemplan, “se están salvando muchos negocios y muchas empresas”. Báñez resaltó que gracias al paquete de medidas puesto en marcha por el Gobierno “hay más autónomos y también más empresas, como muestra el dato, difundido hoy por el Instituto Nacional de Estadística, de que en el año 2013 se crearon 93.363 sociedades mercantiles, un 7,1 % más que en 2012″. “Nunca un gobierno ha hecho tanto y en tan poco tiempo por autónomos, PYMES y emprendedores“, destacó. En este sentido, ha señalado que los autónomos y emprendedores es un marco de confianza, donde se pueda invertir, apostar por proyectos de futuro y generar riqueza.

La cotización del pago en especie podría recular, según la CEOE

Miércoles, 29 de enero de 2014

El vicepresidente de la CEOE y presidente de la patronal madrileña CEIM, Arturo Fernández, ha asegurado este miércoles que la ministra de Empleo, Fátima Báñez, es “receptiva” a la demanda de los empresarios de modificar la cotización obligatoria de las retribuciones en especie, como los vales de comida, pluses de transporte, seguros médicos y planes de pensiones, entre otros conceptos.

La ministra está al habla con Juan Rosell (presidente de CEOE) y está reconsiderando su postura. Es receptiva a la demanda de todos, porque esto perjudica a todos los sectores”, ha señalado Fernández en declaraciones a Antena 3 recogidas por Europa Press.

El vicepresidente de la CEOE ha señalado que la ministra entiende que se trata de una medida “muy dura”, por lo que ha alargado dos meses, desde el 31 de marzo al 31 de mayo, el plazo para que las empresas se pongan al día con las nuevas cotizaciones.

Fernández ha indicado que la CEOE está intentando buscar “algún apaño” que sea favorable “para todos”, porque esta medida es perjudicial para todos los sectores empresariales y para los trabajadores.

Por otro lado, el vicepresidente de la CEOE ha pedido a la ministra de Empleo que “ajuste” la reforma laboral a favor de trabajadores y empresarios, porque necesita un retoque “final”.

“Lo que tiene que hacer la ministra es rematar esos pequeños puntos que hay de fricción entre trabajadores y empresas”, ha afirmado Fernández, que ha recordado que en Alemania se hicieron hasta cuatro reformas laborales hasta que se llegó al consenso necesario.

En su opinión, el Gobierno debería tener este año como prioridad a los parados, especialmente a los jóvenes y a los desempleados de larga duración. “Cualquier política activa tiene que ser más que bienvenida”, ha añadido.

Preguntado sobre qué necesitan los empresarios para crear empleo, Fernández ha destacado que lo que se requiere es una financiación que todavía “no ha llegado”, por lo que ha pedido a las entidades financieras españoles que den más facilidades a la hora de conceder créditos.

13.315 parados menos desde la aprobación de la reforma laboral

Miércoles, 11 de septiembre de 2013

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Bañez, ha señalado que después de 18 meses hay 13.315 parados menos que cuando se aprobó la reforma laboral, que está cortando la “hemorragia de destrucción de empleo que había en España con el Gobierno socialista”.

En un balance del primer año de vigencia de la reforma laboral, en una interpelación del senador del Grupo Parlamentario Socialista Juan Francisco Martínez-Aldama, Bañez ha remarcado que los datos obtenidos en este periodo les “animan” y les “reafirman” en el éxito de la reforma. “Por primera vez el paro no ha subido en agosto, y es el sexto mes que desciende de manera consecutiva”, ha recordado.

“Un menor crecimiento económico no se ha traducido en una mayor destrucción de empleo, más de 10 puntos hemos recortado al desempleo, en una situación tan difícil como la actual” ha insistido.

Por su parte, el senador socialista ha indicado que las declaraciones en las que la ministra afirmó que se estaban produciendo ya los primeros síntomas del éxito de la reforma laboral, transcurrido un año de su vigencia, eran “totalmente falsas” y que no hay “ningún dato positivo de su reforma”.

“No se ría usted de los parados españoles” ha enfatizado Martinez-Aldama, que ha achacado la creación de empleo a la estacionalidad del turismo y de la campaña agraria.

“El problema es que el grupo socialista no quiere hablar de los buenos datos, mienten y ponen en duda los datos de empleo, que se recogen con precisión y vigor, y que se hacen como se han hecho siempre, de la mejor manera, con total transparencia y profesionalidad”, ha replicado la ministra.

Por último, Bañaez ha señalado que hay que “tener mucho valor” para venir de un partido que ha condenado a muchos españoles al paro y a la precariedad laboral y venir a replicar la reforma laboral. “Todo va mucho mejor que el país que nos dejó el partido socialista, hasta Rubalcaba reconoce la salida de la crisis”, ha concluido.

El Gobierno hará retoques a la Reforma Laboral

Lunes, 5 de agosto de 2013

El ministro de Industria, Energía y Turismo, José Manuel Soria, ha confirmado que el Gobierno hará “algunos retoques” a la Reforma Laboral para preservar la línea de flexibilidad “que ha permitido una mejor evolución de los costes laborales y, por ello, ganancias de competitividad en la economía”.

Soria ha confirmado así este sábado durante una rueda de prensa en Las Palmas de Gran Canaria, las palabras pronunciadas por la ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, tras la presentación del informe sobre el impacto de la reforma laboral en España la pasada semana en rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros.

Soria ha destacado igualmente que hay una coincidencia de todos los organismos económicos internacionales y de todos los observadores de que el conjunto de reformas que España está llevando a cabo “están surgiendo efectos positivos y que, a pesar de que subsisten problemas en nuestra economía, ya se empiezan a ver signos favorables”.

Por otra parte, cuestionado sobre si el Gobierno plantea estudiar alguna medida que suponga una rebaja del 10% de los salarios en España, tal y como recomendó el Fondo Monetario Internacional (FMI), recordó que en estos momentos, el conjunto de reformas planteadas para el periodo 2013/2014 son, entre otras, la reforma del sistema tributario, la ley de transporte aéreo y ferroviario y de la ley general de telecomunicación.

Informe sobre el impacto de la reforma laboral

El informe sobre el impacto de la reforma laboral elaborado por el Gobierno en cumplimiento de las recomendaciones de la UE concluye que ha logrado evitar 225.000 despidos en su primer año de aplicación. Según ha indicado la ministra de Empleo, Fátima Báñez, pese a la crisis, “la reforma ha logrado contener la destrucción del empleo, aumentar la flexibilidad y reducir la dualidad”. “La reforma está cumpliendo con sus objetivos iniciales”, ha concluido.

Asimismo, el informe, que tendrá que ser evaluado previsiblemente en otoño por la OCDE, incide en que la economía española será capaz de generar empleo a partir de una tasa de crecimiento de entre el 1% y el 1,2%.

A partir de ahí, el informe arroja un balance positivo de la nueva regulación del empleo muy pormenorizado. Así, indica que la tasa de desempleo se ha reducido desde el 18% en el segundo trimestre de 2012 hasta el 5% en el mismo periodo de este año, “a pesar de la contracción de la actividad”.

Además, el informe apunta que hasta un 27% de las empresas de más de 250 trabajadores han aplicado medidas de modificación de las condiciones de trabajo y al mismo tiempo ha logrado reducir el absentismo en un 13,8%.

A pesar del descenso, el Gobierno no está satisfecho con los datos de paro y sigue trabajando “intensamente” en la agenda de reformas porque aún hay muchos españoles que no han tenido la oportunidad de encontrar un empleo, ha asegurado la ministra.

“Trabajamos con la sociedad española para dársela cuanto antes”, ha dicho Báñez en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros, donde ha recordado que el descenso del paro en julio es el quinto consecutivo, algo que no sucedía desde el año 2007.

La ministra ha recordado que la tasa interanual ha bajado en más de diez puntos desde julio de 2012 y se ha situado en el 2,43%, el nivel más bajo desde agosto de 2007. De la misma forma, ha resaltado que el paro registrado entre los menores de 25 años ha caído 5,6% en los últimos doce meses.

“Ha sido el mejor arranque del año desde 2004″, ha subrayado Báñez tras asegurar que al analizar los datos de enero a julio el desempleo ha caído en 149.909 personas. Además, ha indicado que la afiliación a la Seguridad Social ha subido en 32.890 personas, lo que supone el quinto crecimiento consecutivo en lo que va de año.

Fernando Jiménez Latorre

Miércoles, 3 de julio de 2013

El secretario de Estado de Economía no descarta modificar la reforma laboral. Fernando Jiménez Latorre ha anunciado que el experto independiente realizará un análisis de la reforma laboral para conocer su impacto real por si hubiera que hacer “alguna modificación”. Latorre ha realizado estas declaraciones en la Universidad Internacional Menéndez Pelayo (UIMP), en el marco del XII Encuentro sobre PYMES Santander-América Latina.

Latorre también ha recordado que el calendario marcado por Bruselas establecía finales del mes de julio como fecha para el estudio del impacto de la norma y septiembre para adoptar las iniciativas “que se consideren necesarias”. No obstante, el secretario de Estado ha apuntado que el calendario fijado prevé estudiar primero cómo está funcionando la reforma, observar si está cumpliendo con sus objetivos, y considerar, en la actual coyuntura económica, “cuál es la mejor forma de proceder”.

Por otra parte, Latorre ha hecho referencia a la eliminación de las restricciones de las emisiones de capital. En esta línea, el secretario de Estado ha reconocido que muchos emisores nacionales prefieren acudir a mercados internacionales, porque tienen una “mayor flexibilidad”. Por este motivo  ha afirmado que la intención del Gobierno es tomar medidas “para que los nacionales no se vayan fuera y los extranjeros vengan”. En concreto, se ha mostrado a favor de “ser más competitivos” en el terreno de las emisiones.

El camino para la creación de empleo es todavía “largo y difícil”

Martes, 30 de abril de 2013

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, advierte que el camino para la creación de empleo, es todavía “largo y difícil“.  Durante su comparecencia en el Senado para informar sobre la evolución del mercado laboral, Báñez ha asegurado  que la cifra de 6.202.700 parados del primer trimestre refleja el aspecto “más dramático” de la situación social y económica por la que atraviesa nuestro país. Después de seis trimestres seguidos en recesión, el primer y más esencial objetivo que tiene el Gobierno es “dar la vuelta a esta situación” añadió.

La ministra ha destacado que el Gobierno emprendió en los primeros 15 meses de legislatura un proceso de reformas que en su primera fase han servido para reorientar la política económica, garantizar la estabilidad y sentar los pilares de la recuperación económica. Báñez ha señalado que el camino que queda para alcanzar el gran objetivo de esta Legislatura, la creación de empleo, es todavía “largo y difícil” y requiere de la “máxima dedicación de todos”, empezando por el  el Gobierno, que seguirá trabajando sin cesar en la Agenda reformista mientras en España haya millones de españoles esperando una oportunidad.

La ministra ha recordado que entre el final de 2007 y el final de 2011 se produjo una “masiva” destrucción de empleo que provocó que el paro se incrementara en 3.346.000 personas en sólo una legislatura. Casi la mitad del aumento del paro en el conjunto de la Unión Europea, tuvo lugar en España, pese a que su población activa no llegaba ni al 10% del total europeo. En ese período la tasa de paro en España experimentó un aumento de 15 puntos porcentuales, el paro en la UE creció sólo en 3 puntos.

En este sentido, ha recalcado que la razón de esta divergencia del comportamiento del mercado laboral español con respecto al de los países de nuestro entorno era un ineficiente funcionamiento del mercado laboral. “La excesiva rigidez del marco de relaciones laborales impedía que los ajustes se llevaran a cabo de forma más suave“, ha apuntado. El resultado fueron cuatro millones de despidos entre 2007 y 2011, un millón de ellos, con derecho a una indemnización de 20 días por año trabajado.

En este paquete de medidas, juega un papel fundamental la reforma laboral, que busca dar pilares más sólidos a las relaciones laborales de este país. En el actual contexto recesivo, la reforma está sirviendo para frenar el ritmo de destrucción de empleo y sentar las bases para su creación a partir de menores tasas de crecimiento económico.

Así, desde la aprobación de la reforma laboral, la tasa de crecimiento interanual del desempleo se reduce trimestre a trimestre, pasando del 18% al 10%. Asimismo, y por primera vez tras el inicio de la crisis económica, el número de trabajadores autónomos en 2012 ha aumentado, en 53.000. Entre 2008 y 2011 se destruyeron más de 625.000 empleos.

La ministra ha destacado que el número de nuevos contratos indefinidos ha aumentado en un 33% durante el primer año de aplicación de la reforma laboral con respecto al periodo inmediatamente anterior. Asimismo, los nuevos contratos de formación y aprendizaje muestran crecimientos superiores al 22%. Por su parte, el contrato de emprendedores ha alcanzado ya más de 95.000 contratos comunicados hasta el final del pasado mes de marzo. Eso ha contribuido  a reducir la tasa de temporalidad en casi tres puntos, pasando del 25% a finales de 2011, al 22,1% en el primer trimestre de 2013.

Guindos descarta nuevas medidas de ajuste para 2013

Miércoles, 6 de marzo de 2013

La Comisión Europea ha reclamado a España nuevas subidas del IVA en algunos productos y de los impuestos medioambientales para reducir el déficit y proseguir con la reforma laboral y con la de las pensiones, retrasando la edad efectiva de jubilación. Mientras el vicepresidente de la Comisión y responsable de Asuntos Europeos, Olli Rehn, espera que el Gobierno español aplique su recomendación, el ministro de Economía, Luis de Guindos, ha asegurado que el Gobierno no adoptará nuevas medidas de ajuste en 2013.

Bruselas reclama además al Gobierno que aplique de forma más estricta la ley de estabilidad presupuestaria a las comunidades autónomas que incumplen sus objetivos de déficit y que acelere la puesta en marcha de la oficina de control presupuestario.

Estas recomendaciones aparecen en el segundo informe de evaluación del rescate bancario para España elaborado por el Ejecutivo comunitario, en colaboración con el Banco Central Europeo (BCE). El informe recoge las conclusiones de los inspectores que viajaron a Madrid del 28 de enero al 1 de febrero.

Bruselas admite que la subida del IVA que se aplica desde el pasado septiembre (del 18% al 21% el tipo general y del 8% al 10% el tipo reducido) supone un “progreso” para mejorar la eficacia del sistema fiscal español. “No obstante, todavía hay margen para limitar la aplicación de diferentes tipos de IVA reducido y para aumentar los impuestos medioambientales, especialmente a los carburantes”, dice el informe.

En materia presupuestaria, la Comisión pide además “reforzar” la aplicación de la ley de estabilidad presupuestaria. “La aplicación de las disposiciones de la ley por lo que se refiere a los mecanismos correctivos y de alerta temprana podría hacerse más eficaz y transparente”, sugiere.

El informe critica que los planes del Gobierno español para poner en marcha una oficina presupuestaria independiente, exigida por la UE, todavía están en una fase preparatoria”. “Deberán acelerarse considerablemente si se quiere que la oficina juegue un papel eficaz ya para el ejercicio presupuestario 2014″, reclama Bruselas.

“El recurrente déficit en el sistema de seguridad social también debe controlarse”, pide Bruselas. En 2012, este déficit ascendió al 1% del PIB, en lugar del equilibrio que había calculado el Gobierno. “Los planes para introducir un factor de sostenibilidad en el sistema de pensiones y para aumentar la edad efectiva de jubilación serían un paso importante en esta dirección, pero todavía deben adoptarse”, dice la Comisión.

El informe constata que la reforma laboral aprobada por el Gobierno de Mariano Rajoy el año pasado “podría estar empezando a tener un impacto”, como puede observarse en la moderación salarial y el aumento de los despidos procedentes. “La reforma tiene potencial para fortalecer el vínculo entre salarios, el ciclo económico y la posición de las empresas”, señala la Comisión.

“Por lo que se refiere a ciertos elementos de la política económica española, la Comisión trabaja en línea con las recomendaciones específicas para cada país. Las hicimos el año pasado, han sido apoyadas por el Consejo y ahora es cuestión de aplicarlas en términos concretos”, ha dicho Rehn al ser preguntado por si espera que España aplique ya este año 2013 la subida del IVA y de impuestos medioambientales.

En las recomendaciones para España, la Comisión reclamaba ampliar la base imponible del IVA “revisando la amplia aplicación de exenciones y tipos reducidos”. Esta petición se repite en el segundo informe de evaluación del rescate bancario publicado este martes.

Descarta subir el IVA “de momento

Por su parte, el ministro de Economía, Luis de Guindos, ha descartado de momento subir el IVA para algunos productos a los que se les aplica el tipo reducido o los impuestos a los carburantes, tal y como pide la Comisión, y ha insistido en que el Gobierno no adoptará nuevas medidas de ajuste en 2013.

Guindos ha recordado que España ya subió los tipos del IVA el año pasado y reclasificó algunos productos para que pagaran el tipo general en lugar del reducido. “El Gobierno español considera que eso es suficiente”, ha apuntado.

Por lo que se refiere a los impuestos medioambientales, el ministro de Economía ha señalado que “tomamos nota” de la sugerencia del Ejecutivo comunitario, pero ha añadido que “eso no quiere decir en absoluto que el Gobierno vaya a subir el impuesto de gasolinas”.

“Para el año 2013, la Comisión Europea, ya lo ha señalado en numerosas ocasiones, no pide ningún tipo de medida adicional correctiva a España”, ha resaltado Guindos.

Por lo que se refiere a 2014 y 2015, Guindos ha eludido concretar las medidas previstas y se ha limitado a señalar que el Gobierno aprobará en abril el programa de estabilidad donde se detallarán los ajustes en función de las previsiones económicas y el ritmo de ajuste fiscal que exija la UE.

“Nuestro compromiso es ir a esa senda de déficit público y tomar las medidas en el año 2014 y 2015 que garanticen que tenemos un marco fiscal a medio y largo plazo”, ha señalado el ministro, una senda que a su juicio debe compatibilizar proseguir con la consolidación fiscal y minimizar el impacto negativo sobre el crecimiento.

En cuanto a las recomendaciones de Bruselas sobre pensiones, Guindos ha sostenido que “no dicen nada adicional a los compromisos que ha tomado España en su programa nacional de reformas”. “España va a limitar la jubilación anticipada para intentar reducir la diferencia entre la edad legal de jubilación y la efectiva”, ha explicado el ministro, y en el segundo trimestre del año el Gobierno presentará propuestas sobre el factor de sostenibilidad.

Por lo que se refiere a la oficina independiente de control presupuestario, Guindos se ha mostrado convencido de que España cumplirá su compromiso de ponerla en marcha antes de fin de marzo porque “el ministerio de Hacienda nos dice que ya tiene bastante elaborado el proyecto”.

Guindos se ha mostrado convencido de que la UE dará más tiempo a España para corregir su déficit excesivo, aunque no ha querido concretar si la prórroga será de uno o dos años. “El comisario Rehn ha puesto de manifiesto que es potencialmente posible una flexibilización de la senda”, ha explicado el ministro.

Engracia Hidalgo

Miércoles, 9 de mayo de 2012

La secretaria de Estado de Empleo ha señalado que “la reforma laboral contribuirá a hacer un sector industrial más competitivo”. Engracia Hidalgo ha realizado estas manifestaciones durante su intervención en la clausurara del Foro AEGE 2012 donde ha puesto de manifiesto la importancia que la industria tiene como fuente de empleo cualificado, “es la locomotora de nuestras exportaciones y contribuye de forma decisiva al desarrollo socioeconómico de los lugares donde se ubica.  Casi dos millones y medio de personas desarrollan su actividad laboral en este ámbito, que sigue ocupando el segundo lugar en cuanto a número de trabajadores, a pesar de las dificultades”.

Por todo ello es necesario, según Hidalgo  “conseguir la configuración de un sector energético eficiente que suministre energía suficiente a la economía en condiciones de seguridad“. En este sentido, ha asegurado que se trabajará con intensidad para lograr que el sector industrial recupere el peso específico que le corresponde y que se ha visto mermado de forma importante durante la crisis.

Desde el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, se ha puesto en marcha una reforma laboral “que sienta unas bases sólidas sobre las que construir un nuevo modelo de mercado de trabajo más flexible, más dinámico y generador de oportunidades”.